Social security in Thailand is regulated by Social Security Act B.E. 2533 (1990) and its Amendments B.E. 2537 (1994), B.E.2542 (1999) and B.E. 2558 (2015). The latest amendment came into effect on 20 October2015. Started since April 1, 2002, an enterprise with one or more employees throughout the country must register with and contribute to Social Security Fund. Once registration, employees become “insured person” and enjoy benefits provided under this Act.
泰國社會保險依據1990年（佛曆2533年）社會保險法（之後分別於1994、1999及2015年修訂）建立，最新版本於2015年10月20日生效。自2002年4月1日起，企業於泰國境內有1名或以上員工須向社會保險基金註冊；註冊後員工為受保人並享有社會保險法制定的福利。
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